于世良在讲话中代表集团党委对集团广大团干部和团员青年致以节日的问候和祝福，并指出，近年来，集团各级共青团组织在党委的领导下，牢牢把握新时期青年工作的时代特征，团结带领广大青年积极投身企业改革、发展、创新的实践，开展了“与祖国共奋进、与企业同发展”、“奋斗的青春最美丽”、“创新创效”等活动，充分发挥了生力军作用，为集团“十二五”期间的发展贡献了力量。他说，青年是集团做好各项工作可以依靠的重要力量，共青团和青年工作在集团改革发展稳定中具有不可替代的重要作用。
于世良对共青团和青年工作、对青年员工成长成才提出了三点希望和要求。
一要认真学习贯彻习近平总书记关于共青团工作的重要讲话精神，突出根本，切实加强和改进新形势下党的群团工作。于世良说，习近平总书记的讲话思想深刻，语重心长，寄托着党对群团组织的殷切嘱托，也体现着党对共青团事业的高度重视，为当代青年健康成长、为共青团事业不断开创新局面进一步指明了方向。集团各级共青团组织要以“五四”主题实践活动和纪念建团94周年为契机，集中组织学习、宣传、贯彻好总书记重要讲话精神，认真查找集团共青团组织中可能存在的“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”现象，保持和增强政治性、先进性和群众性。要围绕落实讲话精神，创新工作方式，切实加强青年思想引导。团组织中的党员干部要结合当前正在进行的“两学一做”学习教育，充分发挥示范带头作用。要引导青年向善向上，做好青年团员的推优入党工作。要把青年思想引导和职业道德教育结合起来，引导广大青年知荣辱、明是非，强化爱国、敬业、诚信、友善的基本道德观念，树立健康积极向上的人生态度，倡导干一行、爱一行、钻一行、精一行的职业精神，引导青年树立创先争优的价值取向和拼搏奉献的精神追求。
二要紧紧围绕集团“十三五”发展战略，团结带领广大青年为集团落实五大发展理念、加快三型企业建设做贡献。于世良指出，2016年是“十三五”规划开局之年，集团2016年工作会议上布置了贯彻落实五大发展理念、加快三型企业建设的主要任务。各级团组织要紧紧围绕中心任务，找准共青团工作的结合点和切入点，组织动员青年积极投身企业改革发展实践，在着力做好创新驱动、结构调整、开放合作、深化改革、提质增效、加强党建六项重点工作中找到结合点，努力发现和开辟青年可以大有作为的广阔空间。集团团委确定将“创新发展•青年担当”作为今后一段时期共青团实践活动的主题，很好的把握了中心工作和青年特点的结合，希望在各级共青团组织和广大团员青年的共同努力下，大家将这个主题活动组织好、开展好，形成共青团工作的一个品牌。
三要认真总结企业共青团工作的经验和规律，大力加强自身建设，始终保持生机与活力。于世良强调，各级团组织要在精心做好建团94周年纪念活动的基础上，深入总结梳理本单位共青团工作的基本规律，进一步明确做好青年工作的努力方向。要不断健全基层组织，保持生机与活力;要牢牢把握时代变化与青年特点，不断创新工作思路，提高工作的科学化水平;要牢牢把握党对青年干部成长的要求，不断加强团干部队伍建设，提升能力和素质。
于世良表示，集团党委始终高度重视共青团和青年工作，长期以来，一直重视关心青年，支持共青团工作，今后也将一如既往的严格要求和关心爱护团干部，为各级团组织创造更加有利的工作环境和条件。随着集团深化改革工作的持续推进、“十三五”规划的推进实施，将为集团共青团组织、特别是广大青年提供了展示才华的广阔舞台，希望集团各级共青团组织扎实工作，以改革创新精神不断开创工作新局面，团结和带领广大青年在集团改革创新发展的实践中创造更优的业绩。
宋开森在会议总结时指出，集团各单位团组织要深入学习习近平总书记关于共青团工作的系列讲话精神，按照于书记讲话的要求抓好贯彻落实。一要牢牢把握两个特点，找准共青团组织的工作空间。要把握好青年思想活跃和富有激情、朝气的特点，结合落实创新发展战略，在企业创新发展和“互联网+”等工作中找到工作结合点；要把握住企业的工作特点，围绕生产经营和提质增效等中心工作当好突击队，要把过去做过的“奋斗的青春最美丽”、“改革创新、青年先行”等品牌活动和当前进行的“创新发展、青年担当”主题实践活动有机结合起来，保持活动内涵的延续性。二要切实加强自身建设，提升围绕大局开展工作的能力。从各单位经验交流来看，许多单位的团组织负责人在共青团工作中找准了工作定位，在围绕中心工作、服务青年中创造了品牌，为公司改革创新发展作出了贡献，既为青年成长成才搭建了平台，本人也实现了先有为后有位，这些实践都证明，打铁还要自身硬，共青团工作不能仅仅停留在简单组织些活动上，要牢牢把握住政治性、先进性和群众性的要求，继续巩固组织全覆盖成果，创新工作方式方法，为党团结青年、赢得青年而努力工作，在集团改革发展和提质增效中切实发挥生力军和突击队的作用，为集团贯彻落实五大发展理念、加快三型企业建设贡献力量。
集团党委书记于世良出席会议并讲话
集团团委书记宋开森主持会议
